ECHOOO
Team- & Leiderschapstrainingen
Team- & Leiderschapstrainingen
Effectief samenwerkende teams presteren sneller en beter. Dit uit zich onder andere in een hogere betrokkenheid, meer werkplezier en creativiteit in het vinden van oplossingen. Essentieel hierbij is dat medewerkers beschikken over zelfkennis en weten hoe ze hun communicatie optimaal afstemmen op hun collega’s, leidinggevenden en klanten. Wij helpen teams in iedere fase om zich verder te ontwikkelen, vanuit de behoefte van zowel de individuele deelnemers als het team en de organisatie.
Een van de definities van een organisatie is: ‘Een organisatie bestaat uit een groep mensen die samenwerkt om bepaalde doelen te bereiken.’ Het is van groot belang om te zorgen dat medewerkers dezelfde einddoelen voor ogen hebben, hun gezamenlijke krachten bundelen, en hun talenten optimaal in kunnen en willen zetten. Vakinhoudelijk, maar ook op communicatief, samenwerkend en leidinggevend niveau. Wij ontwikkelen uw medewerkers van uitvoerend tot hoger management op deze gebieden.
Teams geholpen
Leiders geholpen
Bedrijven gecoacht
Jaar ervaring
Begrijp jezelf en daarna anderen
Zelfkennis is de basisvoorwaarde voor persoonlijke-, team- en organisatieontwikkeling. Weten waarom je dingen doet zoals je ze doet. Waar je energie van krijgt en wat je juist veel energie kost. Weten waar je goed in bent en op welke gebieden je wat te leren hebt. Wanneer dit helder is, kun je kijken naar de ander: Waarom doet je collega of leidinggevende zaken op een bepaalde manier? Waar zit bij hem of haar de energie? En hoe kan jij daar op een goede manier mee omgaan?
Esther is een echte professional en maakt voor mij het verschil door haar gedegen vakkennis en integriteit. Zij is een sparringspartner met open blik.
De teamtraining heeft ons een beter inzicht gegeven in de voorkeursstijlen van onze teamleden en heeft ons daarmee geholpen om de onderlingen communicatie te verbeteren.